1、负责公司招聘工作的全流程执行,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进;
2、协助开展员工入职、转正、离职等人事手续办理,维护员工档案信息;
3、配合上级完成人力资源相关制度的落地与执行;
任职要求:
1、1年以上人事方面工作经验.有传媒人事经验或销售经验优先考虑
2、沟通能力强,能独立进行招聘工作,熟悉招聘全流程
2、工作细致认真,有较强的责任心和执行力;
3、熟练使用办公软件,具备一定的数据处理能力;
4、性格超外向,具备良好的沟通能力和服务意识,能够高效协调内外部需求;
加分项
1. 熟悉短视频、直播行业业态,了解主播薪资结构;
2. 有本地传媒行业人脉资源优先。
专业要求:传媒经验