人事方面
1.招聘与录用:根据公司需求，制定招聘计划，发布招聘信息，筛选简历，安排面试，办理新员工入职手续，包括合同签订、档案建立等。
2.人事档案管理:维护和更新员工档案，确保信息的准确性和完整性。
3.员工关系管理:处理员工离职手续，包括离职交接、停保等;同时，负责协调员工关系，解决劳动纠纷。
4.考勤管理和薪资核算:负责员工的考勤记录、统计和分析，核算工资。
5.社保与福利:为员工办理社会保险和商业保险，确保员工权益。
6.培训与发展:协助制定员工培训计划，组织培训活动，提升员工技能和素质。
行政方面
1、协助负责公司的行政后勤工作，办公服务工作等。
2、协助办公室主任进行办公室的日常行政事务，包括但不限于办公环境管理、宿舍管理、资产管理、车辆管理、食堂管理、档案管理等。
3、协助负责公司行政类物品采购。
4、协助进行领导接送、招待工作。
5、完成上级交办的其他工作。

专业要求：不限

高淳区经济开发区紫荆大道68号

埃希玛(中国)能源技术有限公司是一家专业从事制冷设备研发、制造、销售、安装、售后服务为一体的企业。主要生产产品有空冷器、复合式冷却器、蒸发式冷凝器、闭式冷却塔、开式冷却塔、冰蓄冷装置、工业冷却塔等各类 制冷装置及辅助设备、共有四十余种类三百二十多种规格的主导产品，广泛应用于煤化、炼化、盐化、冶金、电力、乏汽冷凝、医药等工业制冷及啤酒、饮料、食品的低温加工、冷藏，建筑空调制冷等领域。
埃希玛(中国)能源技术有限公司于2013年筹建于南京市高淳经济技术开发区，投资总额为 2100万美元，总厂占地面积约为7万平方米，目前已建厂房建筑面积约为5万平方米，其中有一座综合性办公楼，五座标准化工业厂房，一个CTI实验室。
埃希玛(中国)拥有一批多年专业经验的研发和制造优秀团队，博士，硕士，本科人才济济，一直致力于高品质制冷产品的开发，并配备齐全建造行业产品试验平台。同时公司拥有国内外先进的自动焊接中心、光机超声波机、冲击试验机、数控机床、抗拉试验机等一批生产检测设备，为优质产品保驾护航。